女高级职称在事业单位55岁没办理退休，到了56岁能申请吗？

56岁的女高级职称人员仍可申请退休，但需符合规定。分析：根据相关政策，女高级职称人员在事业单位达到一定年龄和工作年限后，享有申请退休的权利。虽然55岁是常见的退休年龄节点，但未在此时办理退休并不妨碍后续申请。具体能否退休还需考虑个人实际情况、单位规定及国家政策。提醒：若单位拒绝办理退休或存在其他争议，表明问题可能已较为严重，建议及时寻求法律专业人士的帮助。
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处理方式：从法律角度看，女高级职称人员申请退休的常见方式包括：向单位提交退休申请、与单位协商退休事宜、以及必要时通过法律途径维护自身权益。选择建议：首先尝试与单位沟通，了解退休政策并提交申请。若沟通无果，可考虑咨询律师或相关机构，了解法律途径和维权方法。
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具体操作：1.**提交退休申请**：向单位人事部门提交书面退休申请，说明个人基本情况、申请退休的理由及依据的政策法规。2.**与单位协商**：若单位对申请有异议，可与人事部门或上级管理层进行沟通协商，争取达成共识。3.**法律咨询与维权**：若协商无果，可咨询专业律师，了解相关法律法规和政策，准备必要的证据材料，必要时通过劳动仲裁或法院诉讼等方式维护自身合法权益。在此过程中，保持冷静、理性，依法维权是关键。请注意，具体操作应根据个人实际情况和当地政策法规进行调整。