可以获得补偿。如公司辞退行为违法，需按《劳动合同法》规定支付二倍赔偿金。赔偿金计算依据工作年限，每满一年支付二个月工资，不满一年按一年算。若不及时处理，你可能错失应有的经济赔偿。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫被辞退可获补偿。处理方式：1.如公司违法辞退，可申请劳动仲裁，要求二倍赔偿金；2.也可尝试与公司协商，达成和解获部分补偿；3.若无果，可寻求法律援助或起诉。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫常见处理方式是申请劳动仲裁或协商。申请劳动仲裁需准备充分证据，协商则要双方达成一致。选择时，应考虑效率和自身权益保障，劳动仲裁更正式但耗时，协商较快但需双方同意。
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