下班时间在工地发生脑梗,是否需要赔偿医疗费

工地发生脑梗不属工伤。依据《工伤保险条例》,突发脑梗非工作时间工作岗位突发,不视同工伤。用人单位无赔偿医疗费用责任。不及时治疗可能影响个人健康恢复及家庭经济。
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脑梗非工伤处理需分情况。按医疗保险规定报销医疗费用;停工治疗期间,由用人单位支付病假工资;非治疗期间,无工资及赔偿。
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处理脑梗医疗费用常见方式为:申请医疗保险报销和与用人单位协商病假工资。应首先及时就医并按医疗保险规定申请报销,同时与用人单位沟通确保病假工资待遇。选择处理方式时,需根据实际情况确定,确保权益得到保障。
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