因承包资料方不发工资，是否违法？

取走工地资料可能违法，需通过合法途径解决工资问题。依据《劳动法》等，劳动者应依法维权，擅自取走资料或涉侵权。若不及时处理，可能导致法律责任及资料损失等严重后果。
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常见处理方式为协商、举报、仲裁。建议先与承包方协商，无果则向劳动部门举报或申请劳动仲裁，根据具体情况选择最合适的方式。
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擅自取资料违法，应依法讨薪。1.尝试与承包方协商，明确表达讨薪意愿。2.若协商无果，向当地劳动监察大队举报，提供相关证据。3.也可在规定时间内申请劳动仲裁，通过法律途径维权。4.切勿采取过激行为，以免触犯法律。